— Junta de Andalucía (@AndaluciaJunta) June 9, 2021
Esto quiere decir, que uno de los sectores a los que afectan directamente estas medidas es a la hostelería, que debe de seguir cerrando a las 00.00 horas.
Por dicho motivo, todas las actuaciones previstas para amenizar las noches de verano en las terrazas de los bares comenzarán a las 22.00 horas, con el fin de disfrutar con más tranquilidad del espectáculo.
RECORDAMOS QUE SIGUIMOS NECESITANDO CUMPLIR CON LAS NORMAS SANITARIAS EN TODO MOMENTO: USANDO LA MASCARILLA, GEL HIDROALCOHÓLICO, RESPETANDO AFOROS, MANTENIENDO LA DISTANCIA ENTRE PERSONAS, ETC. PARA EVITAR LA PROPAGACIÓN DEL VIRUS COVID-19.
El Ayuntamiento de Villanueva de la Reina se ha marcado el reto de proponer a los vecinos y vecinas de la localidad y a quienes nos visiten este verano, una amplia programación cultural que llene de contenido las noches de los fines de semana de Junio, Julio y Agosto.
Se trata de espectáculos de pequeño formato que permitan controlar aforos y reducir los riesgos de aglomeraciones, se celebrarán reuniendo los requisitos y recomendaciones que las autoridades sanitarias hagan en cada momento para garantizar la seguridad. Debemos colaborar todos durante la celebración de las actividades del programa, con el uso de mascarilla, uso de gel hidroalcohólico, garantizar la distancia entre personas, respetar el aforo máximo, etc.
Por este motivo, los eventos pueden estar sujetos a cambios en horarios u otras medidas a lo largo del transcurso del verano.
Dentro del programa de dinamización se encuentra la VII edición de la Ruta de la Tapa, un programa en colaboración con los bares y restaurantes del municipio y en la que se degustará la gastronomía de sus establecimientos con actuaciones musicales de artistas locales y de la provincia.
Para apoyar el comercio local, los premios que se otorguen durante la realización de las actividades del programa, serán vales canjeables en las tiendas del pueblo adheridas a esta iniciativa.
Blas Alves ha presentado a representantes de UGT las iniciativas y planes para la mejora de condiciones y cumplimiento de normativas que el gobierno municipal tiene previstos de cara a los próximos meses.
Reunión de cortesía en el Ayuntamiento de Villanueva de la Reina entre miembros del gobierno municipal y representantes sindicales, en este caso de la Unión General de Trabajadores. La reunión venía marcada por el anuncio por parte de la delegadas sindicales de nueva convocatoria de elecciones para elegir a los nuevos representantes de los empleados municipales previstas para final del mes de junio.
Aprovechando el encuentro, el alcalde del municipio, Blas Alves, detalló a las delegadas sindicales los diferentes proyectos en materia de mejora del empleo público que se tiene en mente y en algún caso, en el que se está trabajando.
«El primero de ellos es la redacción de una Relación de Puestos de Trabajo que actualice y defina las funciones, remuneraciones y objetivos de los puestos que desempeña cada trabajador del consistorio para dar certeza a los propios empleados y a los ciudadanos», explicaba Alves.
Y además, el primer edil habló de que está en estudio la posibilidad de hacer un expediente de consolidación de empleo municipal con la idea de que, como indica el decreto del Gobierno Central, «regularicemos la situación contractual de muchos de esos empleados y conseguir no rebasar esa cifra del 8 por ciento de trabajadores laborales con un contrato de trabajo en fraude de ley que marca es normativa», explica Alves.
